IT-direktør talte om, hvad der skal bæreKandidater til den holdning, interviewet og at gøre indtryk. På trods af at mange teknologivirksomheder har »tilfældige» job vises i khaki bukser stadig ikke det værd. De fleste IT - direktører er aftalt, og sagde, at kandidaterne til stillingen, skal bære en jakkesæt til interviewet. Samtidig påpegede de, at for at jeans de behandles med ekstrem misbilligelse.

En undersøgelse foretaget af Robert Half Technology,lov til at interviewe 270 canadiske virksomheder direktører. Det spørgsmål, der blev stillet i undersøgelsen var: »Hvilken af ​​følgende former for tøj, efter din mening, er den mest hensigtsmæssige for din virksomhed? »

Her er, hvordan man fordeler de synspunkter om dette emne:
Jakkesæt - 33%
Nederdel eller bukser med en bluse - 29%
khaki-farvet tøj - 29%
Jeans og en poloshirt - 7%
Noget andet - 1%

»Interview med IT direktør - er en chance forenhver kandidat til at gøre et stærkt indtryk, »- sagde Megan Slabinsky, formand for Robert Half Technology i Canada. Da han kom til interviewet i den forkerte »vej» kandidaten kan opnå, at det ikke vil blive taget alvorligt og tillid vil blive undermineret.

Slabinsky tilføjede, at nogle virksomhederidentificere egnede kandidater på en række grunde. Og her handler sige »mødes på odezhek»: det er den rigtige ansøgerens dress code er mere end 30% succesrate. »Kandidaterne skal gøre» hjemmearbejde »- hvis du arbejder med en repræsentant for virksomheden eller HR recruiter, tager sig tid til at lære om dress code og det ville være klogere at klæde til en samtale med en repræsentant for en stor virksomhed»

Robert Half Technology giver også et par tips til en vellykket interview:
1. Tøj skal være behagelige. Du ønsker at se rolig og selvsikker, bør du ikke vælge en ubehagelig tøj, der vil genere dig. Hvis du køber nyt tøj til interviewet, klæde hende før dette mindst én gang, til lidt sprede det.
2. Vær opmærksom på detaljerne. Et lige så vigtigt aspekt af dit udseende er sko, sokker og tilbehør. Sørg for, at dit tøj ser pæn uden rynker og pletter, er hår og negle godt vedligeholdt, og sko otpolirovanna.
3. Undgå at gøre ekstravagant. Din udseende bør ikke gå ud over forretningsregler. Så enhver mode frisurer, skrigende tøj, piercinger, tatoveringer bør ikke være. Farver bør heller ikke indlysende, og det ikke kun vedrører tøj, men også meykapa og neglelak.

4. Må ikke overdrive det. Din erfaring og professionalisme skal i fuld overensstemmelse med valg af din kjole code, er det ikke nødvendigt at hente det tøj, som vil blive frigivet også. Også, skal du ikke bruge distraherende objekter: for eksempel massive dekorationer, der vil være distraherende og disharmonisk med dit udseende, tøj og tilbehør, som er de samme ser disharmonisk. Må ikke overdrive det med parfume eller toilet vand. Og som jeg sagde tidligere, være særlig opmærksom på make-up, det skal se mere naturligt, vælge nuancer af pastel farver.
5. En af de vigtigste regler for en vellykket jobsamtale - slukkede telefonen. Den mobile enhed skal være slukket inden begyndelsen af ​​interviewet.
6. Video-interview. Hvis din kommunikation med en repræsentant for virksomheden holdes via Skype, her skal du blot at se pæn og forberedt. Tøj skal være godt valgt, bare tage sig af retten baggrund, som bør være nogen distraktioner.