Om, at der er en stress interview,Vi har hørt det hele. Men ikke alle var så heldig at besøge dette. Hvis du er nødt til at søge efter arbejde, og du sigter mod store virksomheder - bæve: du kan blive nødt til at opleve for dig selv, hvad der er en stressende interview. Det menes, at ledelsen på denne måde kan vurdere, om medarbejderen er i stand til effektivt at operere i en tid problemer.
Så blive klar til, at der på tidspunktet for interviewet (ogsom før), du bliver nødt til at vente på de næste ubehagelige overraskelser. For det første, den person, som skal forestå samtalen forventes at være sent, men langt fra 5 minutter. Sekretæren vil heller ikke kommentere hans fravær på nogen måde. Hvis chefen, ja, forsinket på grund af nogle sager og problemstillinger, og dette nedetid vil ikke blive forbundet med stress interview, vil du være sikker på at blive informeret om dette, og glem ikke at undskylde.
Af den måde, er det muligt, at du straks »tilikke spilder tid forgæves, »tilbød at fylde en stor profil, som bliver nødt til at skrive en masse. Og alligevel - voila! - Har ikke selv tilbyder at sidde komfortabelt: til din rådighed er kun ubehageligt stol. Ingen armlæn, langt mindre sofabord - skriv hvad du vil. Hvis ja - du er sikker på at understrege interview. Nægter at fylde det ikke er nødvendigt, men understreger, at du skal være sikker på, at de andre betingelser. Hvis ministeren ikke kan give dem - det vil sige, undskylder og fast stå fast. Uanset om det er en stressende interview eller sædvanlige uforskammethed kontor manager, utilfredse med deres parti, så mere behageligt miljø, du vil helt sikkert blive tilbudt.
Наконец, в итоге на авансцене все-таки появится то самое лицо, которому и предстоит беседа с вами. И вот тут интервью может развиваться по-разному. Самый распространенный вариант – при вас вызвать сотрудника и распекать его на все корки. Реагировать на это не стоит – в конце концов, начальники редко бывают ангелами, а работник, возможно, и впрямь провинился. Второй вариант – лезть в душу: собеседник с плотоядной улыбкой будет задавать исключительно личные вопросы. Отвечать на них вы не обязаны независимо от того, на каком интервью присутствуете. Более того: если оно стрессовое – это и не приветствуется. Гораздо больше плюсов принесут вам вежливость, твердость и отсутствие лишней болтливости.
Endelig er den mest vanskelige og ubehagelige mulighed -frank uhøflighed, og nogle gange forlader »søde på». Intervieweren vil passere og dit udseende, og ægteskabelig status (og eventuelle - afhængig af svarene på spørgeskemaet) og opfattede evne og uddannelse. I dette tilfælde kan du fortsætte på forskellige måder. HR-chefer ofte fortalt historier om kandidaterne utrolig eksponering, der ikke får ind i en raserianfald og ikke indgår i en dialog fra serien »The fjols», og svarede med værdighed, rose og gik med hovedet holdt højt. Tro mig: i dette tilfælde, efter at du styrter i forfølgelsen! Efter en stressende interview netop har til formål at vise, om folk i øjeblikke af vanskeligheder med at opføre sig ordentligt og ikke at miste en meget vigtig, selv om alt for hidsig klient. Så du skal ikke gå for hurtigt foran dig sikkert undskylder og yderligere drøftelser vil finde sted i en helt anden tone.
Hvis du tager en ting for en anden, og find ud af, hvadHoved til den nye placering - virkelig sjældent Hamley ... i hvert fald, du allerede har erhvervet værdifulde praktiske erfaringer, og - en ny stilling, nye perspektiver og mulighed for at sikre sig en økonomisk bagud på tidspunktet for den næste søgning. Derfor skal du under alle omstændigheder, er skal lykønskes med den næste sejr!
Det bør være fuld tillid førdu går til en sådan samtale. Derfor, hvis du er bekymret for sudamen stop, skal du først kigge http://la-kry.ru/spravochnik/potnitsa/potnitsa-na-nogakh-i-stupnyakh-u-vzroslykh-diagnostika-i-lechenie/ (http://la-kry.ru/spravochnik/potnitsa/potnitsa-na-nogakh-i-stupnyakh-u-vzroslykh-diagnostika-i-lechenie/). Her finder du tips og praktiske råd, der vil give dig så hurtigt som muligt at klare denne sygdom.</p>
