Heute finden Sie eine große Anzahl von Informationen, wie Sie einen Job zu bekommen, wie ein Vorstellungsgespräch und einen guten Eindruck bei der Bewerbung an, aber das Thema Entlassungen betroffen sind sehr selten. Aber für viele, aufzuhören mit der gewohnten Platz – psychologisch sehr schwer, vor allem, wenn Sie Ihre erste Arbeit. Dies wird durch die Tatsache, dass ein Mitarbeiter beginnt, Gefühle, vergleichbar mit dem Gefühl der Schuld: denn der Chef nahm ihn in sein Büro, vertraute ihm, und jetzt er sah Rückzug aus der Firma als Verrat. Darin liegt der Fehler. Die Tatsache, dass nach den Statistiken, die innerhalb von fünf Jahren (als die maximale Laufzeit) Fachkraft oder Erhöhung der Service, oder er ist raus und bekommt einen besseren Job. So dass, wenn die Karrierechancen nicht zu erwarten ist – denken Sie, kann dieses Unternehmen nicht «Ihr», und dürfte sich eine geeignete Option? Und der Chef ist sich bewusst, dass kein Verrat in Ihrem Rücktritt nicht. Zustimmen, weil er irgendwie sein Amt.

Und auch wenn Sie nicht pflegt gute Beziehungen mit Vorgesetzten, sollten Sie nicht in den Ruhestand, knallte die Tür. Erstens, alles zu tun, damit Sie keine Ansprüche – schreiben Sie gelegte Aussage 2 Wochen, ruhig, übergeben Sie die Sache, und speichern Sie die diplomatischen Beziehungen. Wer weiß, wie das Schicksal, kann Sie wieder kommen wollen?